Como Fazer um Relatório de Estágio Administração: Guia Completo com Exemplos ABNT [2026]

Estudante de administração escrevendo relatório de estágio administração em biblioteca universitária com laptop e anotações organizadas

Introdução: Por Que Este Guia Existe

Você está chegando ao final do seu estágio em administração e agora precisa transformar toda aquela experiência em um relatório que será avaliado. Se está em dúvida sobre a estrutura correta, quais normas ABNT seguir ou como garantir uma boa nota — saiba que essas dúvidas são completamente normais.

Aqui você vai encontrar a estrutura completa de um relatório de estágio em administração, exemplos práticos de cada seção, as normas ABNT específicas para esse tipo de trabalho, e um checklist que você pode usar para validar seu relatório antes de entregar. Sem teoria excessiva — direto ao ponto, com exemplos reais que você pode adaptar para sua situação.

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O Que é um Relatório de Estágio e Por Que é Importante

Definição e Objetivo do Relatório de Estágio

Um relatório de estágio é um documento que você escreve para relatar sua experiência prática durante o período de estágio. Não é um trabalho de pesquisa acadêmica — é seu relato profissional sobre o que você fez, onde fez, como fez, e o que aprendeu com tudo isso.

Quem escreve é você, o estagiário. Para quem você escreve? Para seu professor orientador, para a banca avaliadora e para sua instituição. Quando você escreve? Ao final do período de estágio, geralmente com um prazo definido pela universidade.

Pense assim: se você fez estágio em uma empresa de consultoria, seu relatório é seu relato sobre as atividades que realizou (análise de processos, acompanhamento de projetos, reuniões com clientes), o que você aprendeu com cada uma delas, e como isso se conecta com a teoria que você estudou em sala de aula. É um documento que prova sua competência profissional e sua capacidade de refletir sobre a experiência.

Diferença Entre Relatório de Estágio e Artigo Científico

Essa é uma dúvida frequente, e é importante esclarecer porque muda completamente a forma como você escreve.

Aspecto Relatório de Estágio Artigo Científico
Foco Experiência prática vivida Pesquisa original e investigação
Narrativa Pessoal (mas profissional) Impessoal
Objetivo Descrever e refletir Investigar e descobrir
Estrutura Introdução → Desenvolvimento → Conclusão Introdução → Revisão de Literatura → Metodologia → Resultados → Conclusão
Exemplo “Realizei análise de processos na empresa X e identifiquei 3 gargalos” “Como processos de gestão impactam produtividade em empresas de médio porte?”

A diferença principal é que o relatório de estágio é seu relato sobre o que você vivenciou, enquanto o artigo científico é uma investigação sobre um problema ou pergunta de pesquisa. No relatório, você é o protagonista; no artigo, você é o investigador.

Por Que a Formatação Importa

Você pode estar pensando: “Por que preciso seguir essas normas todas? Não é mais importante o conteúdo?”

A resposta é: sim, o conteúdo é importante, mas a formatação também. Quando seu professor recebe seu relatório, ele espera encontrá-lo formatado de uma forma específica — margens corretas, fonte correta, espaçamento correto. Isso não é capricho; é profissionalismo.

Além disso, seguir normas garante que seu trabalho seja legível, padronizado e fácil de avaliar. Um relatório bem formatado passa a impressão de que você é organizado e cuidadoso — exatamente o que um avaliador quer ver.

A realidade é que muitos estudantes perdem tempo reescrevendo relatórios porque não seguiram normas desde o início. Eles escrevem tudo, depois descobrem que as margens estão erradas, a fonte está diferente, as referências não estão formatadas — e aí precisam refazer tudo. Este guia vai ajudar você a evitar isso.


Estrutura Completa do Relatório de Estágio Administração

Diagrama visual mostrando o fluxo completo de um relatório: Pré-textuais (capa, folha de rosto, sumário) → Textuais (introdução, desenvolvimento, conclusão) → Pós-textuais (referências, apêndices, anexos)

Um relatório de estágio tem três grandes blocos: pré-textuais, textuais e pós-textuais. Vamos entender cada um.

Elementos Pré-Textuais: Capa, Folha de Rosto e Sumário

Os elementos pré-textuais são aqueles que vêm antes do conteúdo principal. Eles preparam o leitor para o que vem depois.

Capa: É a primeira página. Deve conter:
– Nome da instituição (universidade)
– Seu nome completo
– Título do relatório (ex: “Relatório de Estágio em Administração”)
– Local e data

Folha de Rosto: É a segunda página. Parece com a capa, mas com informações adicionais:
– Seu nome
– Título do relatório
– Nome do professor orientador
– Período de estágio
– Local e data

Sumário: É o índice do seu trabalho. Lista todos os títulos (H2 e H3) com seus números de página. Você gera isso automaticamente no Word ou Google Docs — não precisa fazer manualmente.

Dica prática: Deixe os pré-textuais para o final. Escreva primeiro o conteúdo (introdução, desenvolvimento, conclusão), depois volte e faça a capa e o sumário. Assim você não precisa ficar ajustando números de página.

Introdução: Como Começar Forte

A introdução é onde você contextualiza o leitor. Ela deve responder: “Onde você fez estágio? Quando? Por quanto tempo? Qual era o objetivo?”

Uma boa introdução segue essa estrutura:
1. Contexto: Apresente a empresa (setor, tamanho, localização)
2. Período: Quando foi o estágio (datas)
3. Objetivo: Por que você fez esse estágio? O que esperava aprender?
4. Estrutura do relatório: O que você vai abordar nos próximos capítulos

Tamanho: 1 a 2 páginas. Tom: profissional, mas não robótico.

Desenvolvimento: Estrutura e Conteúdo

O desenvolvimento é o coração do seu relatório. É aqui que você descreve as atividades que realizou, analisa o que aprendeu, e conecta com a teoria.

O desenvolvimento deve ocupar entre 50% e 70% do seu relatório. Você pode organizá-lo de duas formas:

Por temas: Agrupe as atividades por área (ex: Seção 1 – Atividades de Análise de Processos; Seção 2 – Atividades de Gestão de Projetos; Seção 3 – Atividades de Relacionamento com Clientes)

Por cronologia: Organize por período (ex: Mês 1 – Ambientação; Mês 2-3 – Projetos Principais; Mês 4-6 – Projetos Avançados)

Escolha a forma que fizer mais sentido para sua experiência. O importante é que cada tema ou período tenha: descrição da atividade + análise + conexão com teoria.

Conclusão: Fechando com Impacto

A conclusão é onde você sintetiza tudo. Ela deve responder: “O que aprendi? Como isso me preparou para o futuro?”

Uma boa conclusão segue essa estrutura:
1. Resumo dos aprendizados: Quais foram os principais aprendizados?
2. Reflexão pessoal: Como essa experiência mudou sua visão sobre administração?
3. Contribuição para formação: Como isso te preparou para desafios futuros?
4. Perspectivas: O que você pretende fazer com esses aprendizados?

Tamanho: 1 a 2 páginas. Tom: reflexivo, profissional, esperançoso. O que evitar: não introduza informações novas; não seja muito pessoal ou emocional.

Elementos Pós-Textuais: Referências, Apêndices e Anexos

Os elementos pós-textuais vêm depois do conteúdo principal.

Referências: Lista de todos os livros, artigos e sites que você consultou. Formatada em ordem alfabética, segundo normas ABNT.

Apêndices: Materiais que você criou (questionários, formulários, checklists). Cada um em página separada, numerado.

Anexos: Materiais externos que você está incluindo (documentos da empresa, fotos, gráficos, organogramas). Cada um em página separada, numerado.

Diferença importante: Apêndices são criados por você; anexos são de terceiros. Se você criou um checklist de análise de processos, é apêndice. Se você está anexando um organograma da empresa, é anexo.


Como Escrever Cada Seção: Exemplos Práticos de Administração

Introdução: Apresentando a Empresa e o Contexto do Estágio

Vamos ver um exemplo prático de uma introdução bem escrita:


EXEMPLO DE INTRODUÇÃO:

“Realizei meu estágio curricular obrigatório na empresa Consultoria XYZ, localizada em São Paulo, entre janeiro e junho de 2026. A empresa atua no setor de consultoria empresarial, com foco em otimização de processos e gestão de mudanças organizacionais. Durante os seis meses de estágio, acompanhei projetos de reestruturação de processos em empresas de médio porte, participei de reuniões com clientes e colaborei na elaboração de relatórios de diagnóstico.

O objetivo deste estágio foi consolidar os conhecimentos adquiridos em sala de aula, especialmente nas disciplinas de Gestão de Processos e Administração Estratégica, e vivenciar na prática como esses conceitos são aplicados em ambientes corporativos reais. Este relatório descreve as principais atividades realizadas, os aprendizados obtidos e as reflexões sobre como essa experiência contribuiu para minha formação profissional como administrador.”


Análise do exemplo:
– ✅ Começa contextualizando a empresa (nome, localização, setor)
– ✅ Apresenta o período (janeiro a junho de 2026)
– ✅ Descreve brevemente as atividades (projetos, reuniões, relatórios)
– ✅ Explica o objetivo (consolidar conhecimentos, vivenciar na prática)
– ✅ Indica o que será abordado no relatório
– ✅ Tom profissional mas acessível

Desenvolvimento: Descrevendo Atividades e Análises

Vamos ver um exemplo de um parágrafo bem escrito no desenvolvimento:


EXEMPLO DE PARÁGRAFO DE DESENVOLVIMENTO:

“Uma das principais atividades realizadas foi a análise de processos de vendas em uma empresa cliente. Utilizei a metodologia de mapeamento de processos (BPMN) para documentar o fluxo atual de vendas, desde o primeiro contato com o cliente até o fechamento do contrato. Durante essa análise, identifiquei três gargalos principais: falta de padronização nas propostas comerciais, demora na aprovação de descontos e ausência de acompanhamento pós-venda.

Esses gargalos resultavam em ciclos de vendas mais longos e clientes insatisfeitos. Com base nessa análise, propus a implementação de um sistema de CRM e a criação de um manual de procedimentos padronizado. Essa experiência consolidou meu entendimento sobre como a teoria de gestão de processos, estudada em sala de aula, é essencial para resolver problemas reais nas organizações. Percebi que a análise de processos não é apenas um exercício acadêmico, mas uma ferramenta prática que gera valor real para as empresas.”

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Análise do exemplo:
– ✅ Descreve a atividade (análise de processos de vendas)
– ✅ Explica o método usado (BPMN)
– ✅ Apresenta resultados (3 gargalos identificados)
– ✅ Propõe soluções (CRM, manual de procedimentos)
– ✅ Conecta com teoria (gestão de processos)
– ✅ Reflete sobre o aprendizado
– ✅ Linguagem clara e profissional

O que evitar:
– ❌ Não apenas descreva: “Fiz análise de processos”
– ❌ Não misture atividades diferentes no mesmo parágrafo
– ❌ Não esqueça de conectar com teoria e aprendizado

Conclusão: Reflexões e Aprendizados

Vamos ver um exemplo de uma conclusão bem escrita:


EXEMPLO DE CONCLUSÃO:

“Durante os seis meses de estágio, consolidei conhecimentos em análise de processos, gestão de projetos e relacionamento com clientes. Percebi que a teoria aprendida em sala de aula é fundamental, mas a prática exige adaptação, criatividade e empatia com as pessoas envolvidas. A experiência de trabalhar em uma consultoria me mostrou que ser administrador não é apenas conhecer ferramentas e metodologias, mas saber como aplicá-las considerando o contexto específico de cada organização.

Três aprendizados principais marcaram essa experiência. Primeiro, a importância da comunicação clara — muitos problemas organizacionais surgem de falta de alinhamento entre áreas. Segundo, a necessidade de escutar o cliente — as melhores soluções vêm de entender profundamente o problema. Terceiro, a resiliência — nem todas as propostas são aceitas, e é importante aprender com os ‘nãos’.

Essa experiência me preparou para desafios futuros na área de administração. Pretendo aprofundar meus conhecimentos em gestão de mudanças organizacionais e, eventualmente, trabalhar como consultor sênior. O estágio foi um passo importante nessa jornada.”


Análise do exemplo:
– ✅ Resume os aprendizados principais
– ✅ Reflete sobre a experiência (teoria vs. prática)
– ✅ Destaca aprendizados específicos
– ✅ Conecta com perspectivas futuras
– ✅ Tom reflexivo e profissional
– ✅ Não introduz informações novas


Normas ABNT para Relatório de Estágio: Formatação, Margens e Citações

Formatação Básica: Margens, Fonte e Espaçamento

Aqui está a especificação técnica que você precisa seguir. Recomendo que você use um template — não formate manualmente, porque é fácil errar.

Elemento Especificação ABNT
Margem esquerda 3 cm
Margem direita 2 cm
Margem superior 2 cm
Margem inferior 2 cm
Fonte Times New Roman ou Arial
Tamanho da fonte 12 pt
Espaçamento entre linhas 1,5
Recuo de parágrafo 1,25 cm
Alinhamento Justificado
Numeração de páginas Começa na introdução (página 1)

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Screenshot de uma página de relatório bem formatada no Word, mostrando margens, fonte, espaçamento e régua com medidas

Dica prática: Use um template pronto. Procure por “template relatório estágio ABNT” no Google Docs ou baixe um do site da sua universidade. Isso economiza horas de formatação.

Como Citar a Empresa e as Atividades Realizadas

Essa é uma dúvida frequente: “Posso nomear a empresa no meu relatório?”

A resposta é: depende do seu contrato de estágio. Verifique com seu professor orientador se há restrições.

Se você pode nomear a empresa:
– Use o nome completo e correto
– Cite a localização (cidade, estado)
– Mencione o setor de atuação

Se você não pode nomear (por confidencialidade):
– Use “Empresa X” ou “Organização pesquisada”
– Descreva o setor sem identificar a empresa
– Exemplo: “A empresa atua no setor de consultoria empresarial”

Dados sensíveis: não exponha!
– ❌ Não cite informações confidenciais (clientes, faturamento, estratégias internas)
– ✅ Posso dizer: “Realizei análise de processos de vendas”
– ❌ Não posso dizer: “Descobrimos que vendas caíram 30% porque perdemos o cliente X”

Citações de pessoas:
– Peça autorização antes de citar alguém nominalmente
– Se não puder citar, use iniciais ou “colaborador da empresa”

Referências a documentos internos:
– Cite como “Documento interno da empresa” ou “Manual de procedimentos da empresa”
– Exemplo: “De acordo com o Manual de Procedimentos da empresa (2026), o processo de aprovação de projetos segue 5 etapas”

Referências e Citações no Corpo do Texto

Existem dois tipos de citação: direta (cópia literal) e indireta (paráfrase).

Citação Direta:
Use quando você copia exatamente o texto de outra pessoa. Deve estar entre aspas, com autor, ano e página.

Exemplo:
“De acordo com Silva (2020, p. 45), ‘a gestão de processos é fundamental para eficiência organizacional’.”

Citação Indireta:
Use quando você parafraseia (escreve com suas palavras) uma ideia de outra pessoa. Não precisa de aspas, mas precisa citar o autor e ano.

Exemplo:
“Silva (2020) destaca a importância da gestão de processos para eficiência organizacional.”

Referências (ao final do trabalho):
Liste todas as fontes que você citou, em ordem alfabética, formatadas segundo ABNT.

Exemplo de referência:
SILVA, João. Gestão de Processos: Metodologias e Aplicações Práticas. São Paulo: Editora Exemplo, 2020.

Dica prática: Use um gerenciador de referências como Mendeley ou Zotero. Eles formatam automaticamente segundo ABNT e economizam muito tempo.

Como Evitar Plágio

Plágio é copiar texto de outra pessoa sem citar. É uma prática grave que pode resultar em reprovação ou até expulsão da universidade.

Tipos de plágio:
Plágio integral: Copiar um texto completo sem citar
Plágio parcial: Copiar trechos de um texto sem citar
Plágio de ideias: Usar uma ideia de outra pessoa sem citar a fonte

Como evitar:
1. Leia e entenda a fonte — não copie mecanicamente
2. Escreva com suas palavras — parafrasear é uma habilidade
3. Cite a fonte — sempre, mesmo em paráfrase
4. Use aspas para cópias literais — deixe claro o que é cópia

Exemplo de paráfrase correta:
Fonte original: “A gestão de processos é fundamental para aumentar a eficiência organizacional.”
Sua paráfrase: “Silva (2020) afirma que processos bem estruturados aumentam produtividade nas organizações.”

Isso NÃO é plágio porque você citou a fonte.

Ferramentas para verificar:
– Turnitin (mais comum em universidades)
– Plagius (versão gratuita disponível)
– Copyscape (para conteúdo online)

Use essas ferramentas antes de entregar seu relatório. Se encontrar trechos com similaridade alta, reescreva.


Tamanho Ideal e Elementos Obrigatórios

Quantas Páginas Deve Ter um Relatório de Estágio?

A resposta padrão é: 15 a 30 páginas, mas isso varia conforme sua instituição.

Aqui está uma distribuição sugerida:

Seção Páginas
Pré-textuais (capa, folha de rosto, sumário) 2-3
Introdução 1-2
Desenvolvimento 8-15
Conclusão 1-2
Pós-textuais (referências, apêndices, anexos) 2-3
TOTAL 15-30

Dica importante: Qualidade > quantidade. Um relatório de 20 páginas bem escrito, com exemplos claros e análises profundas, é muito melhor que 30 páginas com repetição e conteúdo vazio.

Não tente “encher” seu relatório com informações desnecessárias. Seu avaliador vai perceber.

Checklist de Elementos Obrigatórios

Verifique com seu professor orientador quais elementos são obrigatórios na sua instituição. Geralmente, são:

Alguns professores podem pedir também:
– ☐ Resumo (1 parágrafo)
– ☐ Palavras-chave
– ☐ Agradecimentos


Checklist Final: Validar Seu Relatório Antes de Entregar

Antes de enviar seu relatório, use este checklist para validar tudo. Organize em três categorias: conteúdo, formatação e qualidade.

Validação de Conteúdo

Validação de Formatação ABNT

Validação de Qualidade Geral

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Checklist visual em formato de tabela com checkboxes, mostrando as três categorias (conteúdo, formatação, qualidade)

Quando Pedir Orientação Profissional

Este guia fornece a base sólida que você precisa para escrever um relatório de estágio bem estruturado e formatado. Você agora entende a estrutura, tem exemplos práticos, conhece as normas ABNT e tem um checklist para validar seu trabalho.

Se você quer garantir que seu relatório está 100% alinhado com as normas ABNT e bem estruturado, uma orientação metodológica pode ajudar. Oferecemos:

Conheça nossos serviços de orientação e revisão — estamos aqui para apoiar seu sucesso.

Ainda está com muita dúvida sobre como fazer o relatório de estágio? Veja esse nosso guia completo: Modelo de Relatório de Estágio Completo: Estrutura ABNT + Exemplo Real + Checklist Prático [2026]


Perguntas Frequentes (FAQ)

P: Como fazer um relatório de estágio em administração do zero?

R: Comece pela estrutura: 1) Escolha o tema/atividades principais; 2) Escreva a introdução contextualizando a empresa; 3) Desenvolva cada atividade com descrição + análise; 4) Escreva a conclusão refletindo sobre aprendizados; 5) Formate segundo ABNT; 6) Valide com o checklist. Este guia detalha cada etapa.

P: Qual é a estrutura correta de um relatório de estágio segundo ABNT?

R: Pré-textuais (capa, folha de rosto, sumário) → Textuais (introdução, desenvolvimento, conclusão) → Pós-textuais (referências, apêndices, anexos). O desenvolvimento é a maior parte (50-70% do conteúdo).

P: Qual o tamanho ideal de um relatório de estágio em administração?

R: Geralmente 15-30 páginas, dependendo da instituição. Distribuição sugerida: Pré-textuais (2-3), Introdução (1-2), Desenvolvimento (8-15), Conclusão (1-2), Pós-textuais (2-3). Qualidade é mais importante que quantidade.

P: Como citar a empresa e as atividades realizadas no relatório de estágio?

R: Verifique seu contrato de estágio — você pode nomear a empresa? Se sim, use o nome correto. Se não, use “Empresa X”. Nunca exponha dados confidenciais (clientes, faturamento, estratégias). Descreva atividades de forma profissional: “Realizei análise de processos” (sim); “Descobrimos que vendas caíram 30%” (não).

P: Qual a diferença entre relatório de estágio e artigo científico?

R: Relatório é seu relato sobre experiência prática (narrativa pessoal mas profissional, objetivo descritivo-reflexivo). Artigo é pesquisa original (narrativa impessoal, objetivo investigativo). Relatório: “Realizei análise…”. Artigo: “Como processos impactam produtividade?”

P: Como evitar plágio ao escrever um relatório de estágio?

R: 1) Leia e entenda a fonte; 2) Escreva com suas palavras; 3) Cite sempre a fonte (mesmo em paráfrase); 4) Use aspas para cópias literais; 5) Verifique com Turnitin antes de entregar. Relatório é seu relato — a maioria deve ser sua análise, não cópia.

P: Posso incluir imagens e gráficos no relatório de estágio?

R: Sim. Imagens, gráficos e tabelas são bem-vindos e melhoram a clareza. Cada um deve ter legenda e fonte. Exemplo: “Figura 1: Fluxo de processos de vendas (Fonte: Elaborado pelo autor, 2026)”. Não exagere — use apenas imagens que agregam valor.

P: Quanto tempo leva para escrever um relatório de estágio?

R: Depende da sua experiência e dedicação. Em média, 20-40 horas de trabalho. Dica: comece cedo, não deixe para última hora. Escreva um pouco a cada dia durante o estágio — isso facilita muito quando chegar a hora de estruturar o relatório final.


Conclusão

Você chegou ao final deste guia com todo o conhecimento que precisa para escrever um relatório de estágio em administração profissional e aprovado. Você entende a estrutura completa, tem exemplos práticos de cada seção, conhece as normas ABNT específicas, e tem um checklist para validar seu trabalho antes de entregar.

O relatório de estágio é mais que um requisito acadêmico — é seu primeiro documento profissional. É onde você prova que consegue não apenas aprender teoria, mas aplicá-la na prática. É onde você mostra que é reflexivo, organizado e pronto para o mercado de trabalho.

Agora é com você. Comece pela estrutura, escreva com clareza, conecte com teoria, formate segundo ABNT, e valide com o checklist. Se em algum momento sentir que precisa de orientação profissional, saiba que estamos aqui para ajudar.

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